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读取数据出错

学校召开教师节全体教师大会

浏览: | 日期:2016-09-13 09:23 | 作者:

表彰2015-2016学年先进集体与个人

 

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。为庆祝第32个教师节,表彰上学年以来在教学、科研工作上突出表现的集体与个人,911日下午,浙江越秀外国语学院2016年教师节全体教师大会在稽山校区报告厅隆重举行,校长徐真华发表重要讲话,校领导叶兴国、朱文斌、何建乐、单胜江、朱小农、施文妹出席会议,全体教职员工参加会议。会议由校党委副书记张永波主持。徐真华首先代表学校向辛勤工作在教学、科研、管理、服务一线的全体教职工致以节日的问候和衷心的感谢。他指出,越秀建设发展35年来,始终坚持规范治校、特色办学、质量立校、人才兴校、科研强校,大力培养具有国际视野的高素质应用型复合人才;始终坚持全面发展,用心营造昂扬向上的校园文化。在一代又一代越秀人的不懈努力下,学校的人才培养质量稳步提高,高层次人才引进与培养工作取得突破性进展,学科、专业体系不断完善,科研实力明显增强,国际合作交流进一步深化,学术声誉与社会影响日益扩大,学校综合实力迈上新的台阶。

放眼未来发展,徐真华强调,必须清醒认识自己所处的外部环境,以及自身的优势和短板,既要保持忧患意识与危机观念,更要有坚持改革发展的自信与勇气,为此,他提出了三点要求与希望:

一是要把师资队伍建设作为重中之重,与学校和学院的发展紧密结合、统筹推进。立足当前建设应用型、国际化、高水平民办本科大学的办学定位,统筹推进体制机制创新,整体布局学科专业发展,扎实推进“外语+”战略,积极落实人才强校战略,逐步建立“人才特区”,大力引进海内外高水平学术带头人和教学科研团队,提高师资队伍整体实力和水平。

二是要坚持“办学以教师为本、教学以学生为本”的理念,加快推进人事和分配制度体系建设。徐真华指出,学校制度设计应突出教师的主导地位和中坚作用,让教师回归到教学和研究中,赋予教师学术自主权,保障学术上的自由和平等,与此同时激发干部、教师的工作积极性和创造性,形成优良的学术生态和完善的本科人才培养体系。

三是全体教师要主动适应学校发展要求,热爱本职,提升自我,把教学与学术当作第二生命,潜心育人,严谨治学,努力担当,勤勉工作,甘守三尺讲台,争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的教师,与学校同发展、共命运,在全面提升教学质量的进程中,更好的体现和实现自己的价值。

 “大学是学术共同体,是教学共同体,是人才共同体,教授是大学的脊梁。你们是越秀的底气和希望!”徐真华勉励所有老师们,上好每一堂课,站好每一班岗,为打造中国民办大学卓越品牌和建设百年越秀作出自己的努力。

会议还表彰了“浙江省具有30年教龄“荣誉称号的教师、获得市厅级以上校外荣誉称号集体和个人、国家社科基金获得者、绍兴市高等教育教学成果奖获得者、2015-2016年学年度最受学生、校友爱戴的好教师等相关奖项。

叶兴国副校长宣读了相关表彰决定,学校领导为获奖集体与个人一一颁奖。

中国语言文化学院丁太勰老师作为教师代表也上台作了发言。

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